База вакансий по г.Великий Новгород
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 14.11.2022
15:15ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
• Имеешь опыт в подборе персонала больше 1 года;
• Уверенный пользователь ПК;
• Ответственный, организованный и инициативный
• Всему остальному – научим!
• Подбор персонала для розничной сети: продавцы, старшие ПК, администраторы, товароведы, заместители, управляющие.
• Размещение объявлений о наборе персонала;
• Проведение первичного телефонного интервью с кандидатами;
• Активное привлечение кандидатов на собеседование;
• Ведение отчетности E-staff/Excel;
•Доход от 30 000 рублей (до вычета НДФЛ) оклад + ежемесячные премии;
• Скидка на ДМС и всю продукцию компании до 40%;
• Дружный коллектив профессионалов;
• Возможен гибридный график (офис, удаленка из дома);
• Офис, Великий Новгород, ул. Большая Санкт-Петербургская, д. 39 стр.10
Старший менеджер по подбору персонала
Резюме можно направить на почту vasilieva.e@zenden.ru
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 14.11.2022
14:17ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
- Можно без опыта работы;
- Уверенный пользователь ПК (1С:Зарплата и кадры 8.3, Word, Excel);
- Умение работать в режиме многозадачности.
- Ведение личных дел персонала, внесение изменений и дополнительных данных. Оформление трудовых книжек и их хранение;
- Работа с больничными, отпусками.
- Официальное оформление с первого дня работы;
- 40-часовая рабочая неделя, график с 8-30 до 17-30;
- Корпоративная программа обучения для всех сотрудников;
- Возможность карьерного роста и профессионального развития;
- Страхование от несчастных случаев и болезней для сотрудников и детей;
- Частичная компенсация путевок в санатории и детские лагеря;
- Новогодние подарки для детей;
- Корпоративная пенсионная программа;
- Корпоративные спортивные мероприятия и секции;
- Материальная помощь по коллективному договору.
maria.zverkova@russianpost.ru
8(8162)66-24-56, 8(8162)63-55-66 доб.1033
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 14.11.2022
11:46ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
- знание трудового законодательства;
- опыт работы по специальности от 1 года;
- уверенный пользователь ПК;1С ЗУП 8.3;
- опыт работы в производственных организациях будет являться преимуществом;
- внимательность, ответственность.
-организация подписания кадровой документации;
-ведение личных дел работников, трудовых книжек, учет их движения;
-проверка табелей учета рабочего времени;
-формирование и сдача отчетности в органы ПФ РФ (СЗВ-ТД);
-воинский учет;
-выполнение поручений руководителя.
- График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, обед с 13.00 до 14.00
- Заработная плата по результатам собеседования.
тел.8(8162)62-64-02
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 14.11.2022
11:15ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
ООО "ГУТ ТРЕЙЛЕР", в связи с расширением производства, приглашает на работу специалиста по кадрам и общим вопросам.
- Знания ТК РФ;
- Уверенное пользование ПК: Excel, Word;
- Знания иностранных языков приветствуются;
- Оформление трудовых договоров и договоров гражданско-правового характера.
- Оформление документов по листкам нетрудоспособности.
- Составление графиков отпусков.
- Ведение воинского учета.
- Ведение трудовых книжек.
- Составление и ведение табелей учетного времени.
- Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
- Возможность профессионального развития и карьерного роста на машиностроительном предприятии.
-Система премий и надбавок.
- Своевременная выплата зарплаты.
- Хороший офис.
- Работа в дружной и стабильной компании.
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 20.10.2022
09:36ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
Опыт работы не менее двух лет
Знание кадрового делопроизводства
Трудовые договоры, оформление не выходов сотрудников, табели учета рабочего времени
Заработная плата 31 000,00 до вычета НДФЛ
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 20.10.2022
09:08ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
Заработная плата обсуждается на собеседовании (оклад + премии + надбавки)
Эл.почта для резюме: jilserviss@mail.ru
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 19.10.2022
10:53ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
- знание трудового законодательства РФ
- умение работать с информационной базой данных рынка труда
- организация поиска и подбора персонала на открытые вакансии
- поиск и разработка новых источников привлечения персонала
- обследование рынка труда
- работа 1С
выходные: суббота ,воскресенье;
- З/плата при собеседовавнии
- надбавка к отпуску за выслугу лет;
- корпоративная сотовая связь;
- оформление согласно ТК РФ;
- доставка служебным транспортом;
- льготная столовая
kadry_adept@mail.ru
к.т. 680-439
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 16.08.2022
16:03ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 16.08.2022
14:08ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг, Руководство, управление, Секретари, офис-менеджеры, администраторы
Комментариев: 0.
school25-olimp@yandex.ru
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 16.08.2022
11:29ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
Зп от 28 к выплате
podrostok_buh@mail.ru
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 16.08.2022
11:03ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
-знание трудового законодательства
-желательно знание миграционного учета
-размещение вакансий на поисковых сайтах
-проведение собеседований с кандидатами
-ведение кадрового документооборота
-заключение трудовых договоров
-пятидневная рабочая неделя с 08.00 до 17.00
-заработная плата по итогам собеседования, выплачивается 2 раза в месяц;
-место работы: Нехинская 61Д.
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 16.08.2022
10:24ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
-уверенный пользователь ПК;
-знания норм ТК РФ и правильного их применения;
-активная жизненная позиция;
-компетентность, деловая этика в общении, внимательность к деталям;
-желание постоянно обучаться и повышать свою квалификацию, ответственность в работе;
-опыт работы в общепите и гостиничном бизнесе приветствуется.
-размещение объявлений на интернет-ресурсах;
-проведение первичного собеседования с кандидатами;
-ведение мед. книжек и контроль за своевременным прохождением мед. комиссий;
-ведение кадрового учета (оформление новых сотрудников, увольнения, переводы, трудовые договора, отпуска, больничные листы и т.д.)
-создание корпоративной культуры.
- пятидневная рабочая неделя;
- своевременная выплата зарплаты 2 раза в месяц;
- корпоративная скидка на питание;
- заработная плата по результатам собеседования.
Мы предлагаем интересную работу в стабильной, динамично развивающейся компании, возможность профессионального роста, дружный коллектив.
Мы ждем ваше резюме!
Звонить по тел.: +7 (911)6303755, Татьяна
По будням с 09.00.до 17.00
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 05.08.2022
05:13ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Бухгалтерия, аудит, Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 12.07.2022
08:56ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
Опыт работы в отделе кадров от 3 лет.
Основной отпуск 28 календарных дней
З/П от 10000 (оговаривается с каждым соискателем )
отдел кадров ГОБУЗ НКСЦФП
Резюме высылать - kadr_novtub@mail.ru ,
63-60-93, 67-66-74
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 11.07.2022
16:17ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
Мы предлагаем стабильную работу и достойную зарплату. Надеемся, что вы станете частью нашего дружного коллектива.
-знание 1С "Зарплата и управление персоналом", 1С "Документооборот"
-знание трудового законодательства
-желательно знание миграционного учета
-размещение вакансий на поисковых сайтах
-проведение собеседований с кандидатами
-ведение кадрового документооборота
-заключение трудовых договоров
-ведение КДП в полном объеме
-отчетность
-пятидневная рабочая неделя с 09.00 до 18.00
-своевременная выплата зарплаты 2 раза в месяц
-заработная плата 40 000 рублей (на руки)
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 11.07.2022
14:44ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
Опыт работы в должности специалист по персоналу от 2 лет
Уверенное знание кадрового делопроизводства, норм ТК РФ
Уверенный пользователь ПК, 1С 8.3
Внимательность, высокий уровень самоорганизации, коммуникабельность
Заключение трудовых договоров;
Прием, перевод, увольнение, отпуска;
Ведение личных дел сотрудников, трудовых книжек;
Выполнение других поручений руководителя
Комфортные условия;
Оформление на работу в рамках ТК РФ;
Пятидневная рабочая неделя;
Заработная плата от 35 000 руб.
Резюме направляйте на эл. почту - personal@ps.natm.ru
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 11.07.2022
14:13ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг, Работа для студентов, Секретари, офис-менеджеры, администраторы
Комментариев: 0.
Знание офисных программ
Вашим преимуществом будет: профильное образование, знание английского, организованность
Регистрация писем, приказов
Почта, пропуска
Оформление документов руководителей
Участие в различных проектах отдела персонала
Срок стажировки обсуждается
+79052087473
npopova@vrsv.ru
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 11.07.2022
10:10ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг
Комментариев: 0.
- Коммуникабельность, Вы не устаете от общения с людьми, можете найти общий язык, как с простым рабочим, так и с управленцем;
- Отсутствие боязни "холодных" звонков. Да, работа HR - это не всегда "теплые" отклики по вакансиям, некоторые позиции придется подбирать "холодным" путем;
- Склонность к обучаемости и самостоятельности;
- Умение работать в команде. У нас в офисе работают люди из разных отделов и с ними Вам необходимо будет взаимодействовать;
- Опыт работы в качестве менеджера по персоналу желателен, но не является ключевой метрикой для нас, готовы рассмотреть кандидатов без опыта, но с горящими глазами;
- Высшее образование, желательно - в сфере управления персоналом.
- Организация стажировок и обучения персонала;
- Введение отчётности: статистика, база кандидатов, кадровый резерв и др.;
- Участие в проектах отдела персонала.
- Корпоративная мобильная связь;
- Достойный уровень заработной платы, состоящий из оклада и KPI;
- Оформление согласно ТК РФ;
- Молодой и дружный коллектив.
8(960)200-92-72 (Максим)
hr@sushi-foods.ru
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 06.07.2022
12:09ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Кадры, рекрутинг, Секретари, офис-менеджеры, администраторы
Комментариев: 0.
- Опыт ведения кадрового делопроизводства
- Отличное знание офисных программ
- Грамотная речь, ответственность
- Личный автомобиль (приветствуется)
- Ведение деловой переписки, документооборот
- Обеспечение жизнедеятельности офиса (заказ канцелярской продукции, воды и т.д.)
- Выполнение поручений руководителя
- оформление по ТК РФ
- заработная плата от 30 000 руб.
Работа-вакансия в г. Великий Новгород
Дата добавления: 05.04.2022
09:03ВНИМАНИЕ! старая вакансия.
Размещена более месяца назад.
Раздел:
Государственная служба, Кадры, рекрутинг, Секретари, офис-менеджеры, администраторы
Комментариев: 0.
-навыки работы по подготовке кадровых документов
2) принятие мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на гражданской службе;
3) поддержание в актуальном состоянии специализированного раздела официального сайта Новгородстата в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», по вопросам противодействия коррупции;
4) подготовка для размещения на официальном сайте территориального органа в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданских служащих Новгородстата;
5) поддержка в актуальном состоянии информационного стенда Новгородстата по вопросам противодействия коррупции;
6) осуществление иных функций в области противодействия коррупции в соответствии с законодательством Российской Федерации;
7) ведение и хранение личных дел работников Новгородстата, подготовка копий документов, необходимых для оформления личных дел гражданских служащих Новгородстата, передаваемых в центральный аппарат Росстата.
Продолжительность ежегодного оплачиваемого отпуска устанавливается в соответствии со статьей 48 Федерального закона № 79-ФЗ.
В соответствии со статьей 50 Федерального закона и Указом Президента Российской Федерации от 25 июля 2006 г. № 763 «О денежном содержании федеральных государственных гражданских служащих» государственному гражданскому служащему в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы устанавливается денежное содержание, которое состоит из:
- должностного оклада;
- оклада за классный чин в месяц ;
- ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на гражданской службе в размере % должностного оклада , которая изменяется в зависимости от стажа гражданской службы в соответствии с пунктом 1 части 5 статьи 50 Федерального закона и устанавливается приказом Новгородстата;
- ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия федеральной государственной гражданской службы в размере 60-90 % должностного оклада;
- премии за выполнение особо важных и сложных заданий в соответствии с Положением о премировании, установлении надбавки к должностному окладу за особые условия гражданской службы, оказании материальной помощи и иных выплат федеральным государственным гражданским служащим Федеральной службы государственной статистики, утвержденным приказом Росстата;
- ежемесячного денежного поощрения в размере одного должностного оклада;
- единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска и материальной помощи;
- других выплат, предусмотренных законодательством Российской Федерации, соответствующими нормативными актами Росстата, Новгородстата.
средняя заработная плата около 30000 р.
1)заявление;
2) анкета;
3) копию паспорта
4) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
5)документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
6) оригинал медицинского заключения (учетная форма № 001- ГС/у),
7 ) справка-объективка
8) Согласие на обработку персональных данных.
73003, г. Великий Новгород, наб. реки Гзень, д. 4а, каб. 39
Контактное лицо: Судакова Оксана Викторовна
тел. 8 (8162) 77-36-77
